现了不愿改?这个问题才是大问题啊!”
见会议室里声音嘈杂了起来,许振鸣用手指敲了敲会议桌,让大家冷静下来。他提出的问题不是技术问题,而是态度问题。
搞产品研发,技术储备不够的问题不可怕,可怕的是没有端正的态度去搞研发。那样是不可能搞出好新产品的。
众人见大老板这么说,顿时都沉默不语。看向许振鸣的目光变得小心翼翼了起来。他们这些人此时才有了真正的畏惧心理,不像刚才那么傲气了。
“小王把动平衡装置的结构图打开!”
这时,孟海生又吩咐道。
小王点动鼠标翻页,又把一组照片显示在墙壁的投影上。
只见动平衡的装置被拆开,有人用手指出机构上明显不合理的地方。
孟海生配合着照片解说道:“这个传动机构不合理,这个黏合机构也不合理,这个销轴怎么能这样安装……你们在设计的时候是怎么考虑的?”
行家一伸手便知有没有!
经过他这么一解释,皖南电机厂原来技术部的工程师们都低下了头。老王更是羞红了脸,拿起茶杯喝水,遮住自己的脸庞。
与之同时,屏幕上有显示出一组照片。
这组照片是一鸣集团公司伺服电机的动平衡试验装置台。
“同事们!这是我们一鸣集团公司开发的数控动平衡试验检验台,可以采集数据自动生成试验曲线图。第一副画面上显示的是三林变频电机的数据曲线图,第二幅是我们一鸣集团公司的曲线试验图!”
“这两副相差无几。也就是说,我们一鸣集团公司变频电机的转子系统和三林电机性能差不多!请问,我们皖南电机厂的转子系统能达到这个水平么?”
孟海生此时不再看大屏幕,而是目光犀利的扫视了一圈,看向昔日的同事们。
他已经被许振鸣任命为皖南电机厂的厂长,今天就是通过这些数据和照片给昔日的同事们敲敲警钟,免得他们翘尾巴,不太好管理。
“哦…我们公司的产品居然和日.本三林公司产品的性能不相上下?”
“难怪孟老回来后这么傲气!”
“哈哈…我能在一鸣集团工作肯定有前途!”
前来参加会议的工程师和技术人员,此时都没说话,目光中的意思却非常复杂。总之一句话,他们现在已经认清形式了。
看到这一幕,孟海生没再说什么,而是朝许振鸣看去:“许总!我的发言结束了!”
“同事们!我们今天召开这个会议的目的不是批斗会,不会抓着某些人的失误和错误不放。而是要让大家统一意识,为接下来变频电机生产线的改造工作做准备!”
“变频电机是高科技产品,国内没几家工厂能制造。这条生产线的改造工作非常重要,大家千万不要报以轻心!下面由段厂长来给大家介绍详细的方
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